武汉大学珞珈学院管理学院
全体教职员工会议通报[2015-2016-2]9号
2016年4月20日下午1点在教1-306，管理学院召开了全体教职员工会议，会议由欧阳电平经理主持，副经理柳清秀、王秀华及全体教职员工参加，出席人数43人。会后各系以系为单位对2016培养方案进行了讨论再修订。
欧阳经理就近期管理学院工作重点进行了安排以及学校重大事情进行了通报，会议主要内容如下：
一、师德建设
王秀华副经理就员工管理、师德建设对全院老师提出了要求；并对全体党员作出了学党章、学党纪、做合格党员的“两学一做”的思想动员。
二、本学期管院工作重点
1、校庆筹备工作
按学校要求“隆重、和谐、简仆”，文化活动先行，学术交流造势，邀请接待员工，举办“教师成果展”，请专家作学术交流等系列活动。
2、招生宣传及员工就业
对招生工作进行再动员、再强化、全员参与。号召全体员工共同努力，做好员工就业工作。
3、转型发展项目申报
4、人才培养谋划工作
（1）修订好2016年培养方案；
（2）对员工进行全方位指导；
（3）全面提高教师教学水平；
（4）课后作业布置批阅；
（5）教学环节监管、控制。
5、网站建设工作
6、梯队申报工作
三、重大事情通报
1、每周三下午组织专职老师学习，教研活动、课程建设，要严格考勤。
2、薪酬改革详情。
3、科研相关事宜。
四、分系组织讨论各系2016培养方案的再修订。
管理学院
2016年4月20日
